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アイオルの特色
保育士に選ばれる理由
ルミナス保育園には、小規模保育園だからこそできる、職員たちが子どもや保護者と一体となって取り組む『保育のカタチ』があります。そこに垣根はありません。みんなが笑顔になるために、相手の立場や気持ちを理解して行動する。そんなアイオルの企業理念が、職員たちの仕事のやりがいと、仲間を大切にする風土や、いつまでも働き続けたいと思える働きがいのある環境につながっているのです。
小規模保育にこだわるのはなぜ？
「一人ひとりの子どもにじっくり関わりたいから」
今日はあの子と少ししか関われなかったな…。一人ひとりを大切にしてあげたいですよね。小規模保育では保育士が一人ひとりの子どもとじっくり向き合えます。ルミナス保育園では、さまざまな活動を通して、子どもたち一人ひとりの「好きなこと」「得意なこと」を見つけ、「やってみたい！」という意欲を引き出す保育をしています。
ルミナス保育園に決めた！職員の声
◆一人ひとりの子どもと関わることができる小規模保育園で丁寧な保育をしたいと思い、選びました。（M先生 / 20代 / 女性）
◆小規模保育に加え、縦割りの保育で乳幼児のどちらとも関われるのがよいと思いました。（A先生 / 20代 / 女性）
◆かけがえのない子どもの個性を大切にしたいと思いました。（K先生 / 30代 / 女性）
◆担当クラス以外の子のことも知って、その保護者ともコミュニケーションがとれるので。（M先生 / 20代 / 女性）
人間関係が良いのはなぜ？
「同じ“想い”で働く仲間を大切にしているから」
アイオルでは定期的に産業カウンセラーの先生をお招きし、「セルフケア」と「信頼関係構築」を学ぶ、コミュニケーション研修を通して、コミュニケーション能力を高める取り組みを行っています。それが仲間への「笑顔・思いやり・助け合い」の行動につながっているのです。
ルミナス保育園に決めた！職員の声
◆家庭的な雰囲気で大家族のようなところに惹かれました。（M先生 / 20代 / 女性）
◆人間関係重視で選びました。アットホームな雰囲気に惹かれました。（S先生 / 20代 / 女性）
◆先輩がとても優しく指導も上手だったので。（M先生 / 20代 / 女性）
◆「現場の雰囲気は現場の先生たちが作る」という言葉が好きです。（Y先生 / 20代 / 女性）
保護者支援を大切にするのはなぜ？
「保護者の笑顔の先には子どもの笑顔があるから」
子どもはお父さん、お母さんの笑顔が大好きです。お父さん、お母さんが笑顔になれば、子どもはとても安心します。だから私たちは、保護者を笑顔にしたいと思っています。日々の様子を伝えて子どもの成長を一緒に喜び、保護者の方にも笑顔をお届けすることで、子どもが安心して明るい未来に向かい『生きていける力』を育んでほしい。そう願っているのです。
ルミナス保育園に決めた！職員の声
◆母親目線で保護者と関わる経営者の下で働きたいと思いました。（H先生 / 30代 / 女性）
◆企業理念や保育目標が明確なところに惹かれました。（K先生 / 20代 / 女性）
◆子どもだけでなく、保護者も応援したいと思いました。（I先生 / 20代 / 女性）
◆保護者の方とも職員みんなが同じように話ができるところが魅力です。（M先生 / 20代 / 女性）
